Zastosowanie: odpowiedzialne AI

Odpowiedzialne AI w rekrutacji i anonimizacja CV w codziennej pracy

ReCo jest zaprojektowane pod zgodność z RODO, unijnym AI Act i CCPA/CPRA, a mechanizmy kontroli są częścią codziennej pracy, a nie dokumentu z procedurami. CV jest anonimizowane automatycznie w przeglądarce, zanim trafi do AI, a wynik możesz sprawdzić i poprawić. Transkrypt możesz wyedytować ręcznie i usunąć z niego wrażliwe fragmenty. Nie przechowujemy audio ani wideo, a każdego kandydata ocenia rekruter, nie AI.

Zaprojektowane pod zgodność z:RODOEU AI ActCCPA/CPRA
TOMASZ KOWALSKI
Product Manager
[email protected]linkedin.com/tomasz.kowalski86Warsaw, Poland
Summary

Senior Product Manager with experience in B2B fintech and SaaS products, primarily within payments and compliance-related domains. Several years of product ownership in regulated environments.

Experience
Revolut2021 - Present
Senior Product Manager, Revolut Business (B2B Fintech SaaS)
  • Owns a defined product domain related to business onboarding, KYC and account activation.
  • Tracks KPIs such as onboarding completion rate, drop-offs and manual review volume.
  • Acts as a product lead within the domain and mentors a junior Product Manager.

CV Blinding w sesji demonstracyjnej: dane osobowe oznaczone, zanim CV trafi do AI.

Jak to działa

Kontrola w momencie, gdy dane trafiają do AI

Każdy krok dzieje się tam, gdzie już pracujesz, więc odpowiedzialne korzystanie z AI nie zależy od pamiętania o procedurze.

  1. 1

    Anonimizacja CV

    Po dodaniu CV ReCo wykrywa dane osobowe, takie jak imię i nazwisko, e-mail, profil LinkedIn i lokalizacja, i zakrywa je w przeglądarce. Wszystko inne zakryjesz, rysując prostokąt.

  2. 2

    Edycja transkryptu

    Ręcznie usuwasz z transkryptu wrażliwą dygresję lub szczegół niezwiązany z rolą, zanim AI przygotuje notatki, feedback czy raport.

  3. 3

    Wybór źródeł

    Dla każdej sekcji raportu decydujesz, z jakiego materiału może korzystać AI, i zatwierdzasz końcowy tekst.

Jak przepływają dane

Co jest przetwarzane, co przechowywane i co kontrolujesz

Przetwarzanie i przechowywanie to dwa różne pytania, więc tabela odpowiada na nie osobno. To skrót Polityki prywatności ReCo.

Przetwarzanie, przechowywanie i kontrola rekrutera dla każdego rodzaju danych w ReCo
DanePrzetwarzaniePrzechowywanieTwoja kontrola
CVDane osobowe są wykrywane i zakrywane w przeglądarce przez model działający lokalnie na Twoim urządzeniu. Zdjęcia nie trafiają do AI, tylko tekst.Pliki robocze zostają na Twoim urządzeniu.Sprawdzasz zakrycia i dorysowujesz kolejne przed zatwierdzeniem.
Rozmowa online (Google Meet, Microsoft Teams)ReCo odczytuje napisy generowane przez platformę.Audio ani wideo nie są przechwytywane ani przechowywane. Transkrypt zostaje na Twoim urządzeniu.Włączasz i wyłączasz transkrypcję; edytujesz lub usuwasz fragmenty.
Rozmowa telefoniczna lub twarzą w twarzDźwięk z mikrofonu komputera jest przesyłany szyfrowanym połączeniem do dostawcy rozpoznawania mowy w UE.Dźwięk nie jest przechowywany ani przez ReCo, ani przez dostawcę. Transkrypt zostaje na Twoim urządzeniu.Sam włączasz i wyłączasz transkrypcję.
Funkcje AI (analiza dopasowania, wiadomości, raporty)Dopiero gdy je uruchomisz, wybrane źródła trafiają do dostawcy AI. Imiona i nazwiska mówców są zastępowane rolami Rekruter i Kandydat.Przetwarzanie na podstawie umowy powierzenia, bez trenowania modeli; dostawca przechowuje dane wejściowe API do 30 dni.Wybierasz źródła dla każdej sekcji raportu i edytujesz transkrypt, zanim użyje go AI.
RaportyPowstają z wybranych przez Ciebie źródeł.Gotowe raporty zostają na Twoim urządzeniu, dopóki ich nie usuniesz.Poprawiasz każdy akapit i zatwierdzasz raport przed wysłaniem.

Korzystanie z ReCo samo w sobie nie zapewnia firmie zgodności: Twoja firma pozostaje administratorem danych kandydatów i decyduje o podstawie prawnej, klauzulach informacyjnych i okresie przechowywania.

Aktualne informacje zawsze znajdziesz w Polityce prywatności i Regulaminie: Polityka prywatności · Regulamin

Dlaczego to ważne

AI z danymi kandydatów, bez ryzyka kopiuj-wklej

Ręczne wklejanie CV i transkryptów do ChatGPT, Claude czy Gemini to moment, w którym dane osobowe wymykają się spod kontroli. ReCo anonimizuje CV automatycznie, zanim cokolwiek trafi do AI.

Minimalizacja danych

Nie przechowujemy audio ani wideo. ReCo pracuje na transkrypcie, a pliki robocze zostają na Twoim urządzeniu.

Decyzje podejmują ludzie

ReCo porządkuje dowody i przygotowuje tekst. Nie ocenia punktowo, nie szereguje ani nie odrzuca kandydatów; decyduje rekruter.

Standard, który łatwo wyjaśnić

Jeden sposób korzystania z AI w całym zespole, prosty do opisania klientowi lub kandydatowi, który o to zapyta.

Historia klientaKure Search logo
"Wiem, że moi konsultanci mają właściwe narzędzia, żeby pracować z danymi kandydatów odpowiedzialnie i jednocześnie korzystać z AI. To nie jest coś, co daje Ci każde narzędzie rekrutacyjne."
Mark Kure Hansen
Mark Kure HansenCEO & Senior Consultant, Kure Search
Przeczytaj case study
~60% mniejCzasu na redakcję w zespole
30-45 minNa raport rekomendacyjny
Pytania rekruterów

Odpowiedzialne AI w ReCo: FAQ

Zgodność, anonimizacja CV, transkrypty i to, kto podejmuje decyzje.

Cennik

Od rozmowy do rekomendacji. 50–80% szybciej.

Kupujesz jako:
Kup ReCo za jedyne:
129 zł
za licencję/miesiąc + VAT

Mniej niż koszt napisania jednego raportu rekomendacyjnego ręcznie.

5+ licencji
Zespoły
Wycena indywidualna

Ten sam workspace dla całego zespołu, w cenie dopasowanej do jego wielkości.

DodatekWycena na zapytanieSpotkania twarzą w twarz i/lub rozmowy telefoniczneZbierane przez mikrofon Twojego komputera, płatne dodatkowo do licencji.Więcej informacji znajdziesz w Privacy Policy oraz Terms & Conditions.
Wszystkie funkcje w cenie:
50–80% mniej czasu na raporty i podsumowania — szkice z Twojej transkrypcji, CV i kontekstu roli
Transkrypcja w czasie rzeczywistym, bez bota na rozmowie — PL, EN, DK, DE, UA i wiele więcej
AI z kontekstem — bez ponownego wyjaśniania — zna rolę, CV i przebieg rozmowy
Jeden workspace od przygotowania do dokumentu — opis stanowiska, CV, transkrypcja, notatki i wynik w jednym miejscu
Prywatność by design — anonimizacja CV i transkrypcji — dane zostają lokalnie, Ty kontrolujesz, co jest przetwarzane
“
Piotr Lewandowski
Piotr Lewandowski
Talent Business Partner · HR Hints

Obsługa administracyjna rekrutacji przestała być najcięższą częścią dnia — teraz ledwo ją zauważam.

Bez karty płatniczej · Uruchom trial w kilka minut